Кодексы РФ
Законы РФ		 Налоговый
кодекс РФ		 Гражданский
кодекс РФ		 Трудовой
кодекс РФ		 Административный
кодекс РФ		 Таможенный
кодекс РФ		 Таможенный
кодекс ТС		 Гражданский
процессуальный кодекс РФ		 Арбитражный
кодекс РФ
Трудовой кодекс (ТК РФ) - с учетом изменений, внесенных по состоянию на 11.03.2012 г.
Основы трудового законодательства
Гл.1 - Основные положения
Гл.2 - Стороны трудовых отношений
Гл.3 - Общие положения социального партнерства
Гл.4 - Представители работников
Гл.6 - Коллективные переговоры
Правовое регулирование трудовых договоров
Гл.7 - Коллективный договор
Гл.11 - Заключение трудового договора
Гл.12 - Изменение трудового договора
Гл.13 - Прекращение трудового договора
Гл.32 - Ученический договор
Заработная плата, отпуска, пособия
Гл.16 - Режим рабочего времени
Гл.19 - Отпуск
Гл.21 - Заработная плата
Гл.22 - Нормирование труда
Гл.34 - Охрана труда
Ctrl + ← Назад
Ctrl + → Вперед
Трудовой кодекс РФ

Глава 13. Прекращение трудового договора

Статья 77. Общие основания прекращения трудового договора
Статья 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон
Статья 79. Прекращение срочного трудового договора
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя
Статья 82. Обязательное участие выборного органа первичной профсоюзной организации в рассмотрении вопросов, связанных с расторжением трудового договора по инициативе работодателя
Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон
Статья 84. Прекращение трудового договора вследствие нарушения установленных настоящим кодексом или иным федеральным законом правил заключения трудового договора
Статья 84.1. Общий порядок оформления прекращения трудового договора


Наши проекты: SysTecs: Программы на платформе 1С, Справочник бухгалтера, Классификаторы
© 2009 - 2012 ИКЦ "Системы и технологии"